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Sri Lanka
Economía, incentivos fiscales & condiciones laborales
e han producido violaciones generalizadas de los derechos sindicales en las zonas francas de Sri Lanka, administradas por un organismo gubernamental, el Directorio de Inversiones (BOI) que establece los salarios y las condiciones de trabajo y desalienta las actividades sindicales. En el pasado, los miembros de los sindicatos han sido víctimas de intimidación y se ha advertido a los nuevos trabajadores/as que no se afilien a sindicatos.
(ITUC-CSI
, Suisse
, 01/12/2007
, Annual Survey of violations of trade union rights
)
Salario mínimo constatado (en ) (US$/día)
(año, salario y nombre de la empresa contratante)
2005 5 US$/día a/por Reebok International Ltd.
2005 5 US$/día a/por Triumph International
2005 5 US$/día a/por Nike Inc.
2005 5 US$/día a/por Adidas AG
2005 5 US$/día a/por Courtaulds Textile plc.
2005 5 US$/día a/por Liz Claiborne, Inc.
Violaciones de los derechos Laborales
(año, nombre de la empresa y nombre del convenio de la OIT)
2006 Columbia Sportswear Co. 87,98
2006 Nike Inc. 87,98
2006 Prima Ltd 87
2006 VF Corp. 87,98
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